Perfil

Abogada

Formación Académica

• Diplomado Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo
  2018 - Universidad El Rosario, Bogotá
• Especialista en Procedimiento Penal, Constitucional y Justicia Penal Militar
  2008 - Universidad Militar Nueva Granada, Bogotá
• Diplomado en Derechos Humanos y Derecho Internacional Humanitario
  2007 - Universidad Militar Nueva Granada, Bogotá
• Primer Control Nacional del Régimen Disciplinario
  2004 - Escuela de Derechos Humanos y Derecho Internacional Humatario
• Abogado
  2004 - Universidad Cooperativa de Colombia, Ibagué

Experiencia Profesional

Mayo 2003
Asesor jurídico - Profesional de Defensa Ejército Nacional - Bogotá D.C.

• Resolución de problemas y solución de incidencias.
• Coordinación con diferentes departamentos.
• Trabajo en equipo para cumplir los objetivos de la institución.
• Implementación de procesos y procedimientos.
• Implementación de políticas de la institución.
• Documentar y asesorar jurídicamente situaciones administrativas que se adelanten al interior de la institución.
• Asesorar jurídicamente las investigaciones disciplinarias.
• Asesorar jurídicamente los diferentes asuntos de administración de personal.
• Asesorar y proyectar respuestas de acciones constitucionales.
• Emitir conceptos técnicos de acuerdo con los lineamientos institucionales y normatividad vigente.

Misión

Liderar y coordinar las relaciones entre el Despacho del Gobernador con el propósito de contribuir a la efectiva conducción de los asuntos departamentales a él distribuidos por la constitución y las leyes. Ser articulador entre los entes descentralizados departamentales, alcaldías, entidades nacionales, territoriales, Asamblea Departamental, funcionamiento de los sistemas de comunicación, transparencia de la entidad, cumplimiento con las funciones legales y reglamentarias del Gobernador de Santander.

Visión

Ser el principal apoyo del Despacho del Gobernador y en coordinación con el Equipo de Gobierno fortalecer el sistema de comunicación administrativo entre el Gobierno, las instituciones y la comunidad permitiendo así un buen desarrollo institucional y por ende un Gobierno efectivo que permita alcanzar las metas trazadas en el Plan de Desarrollo Departamental.

Objetivo general

Liderar la gestión del Gobernador del Departamento de Santander en aras de dar cumplimiento a las metas fijadas en el Plan de Desarrollo Departamental. 

Funciones generales de la Secretaría Privada son:

1. Liderar y acompañar al Despacho del Gobernador y las dependencias de la Entidad, en el desarrollo de los proyectos priorizados por el Gobierno Departamental, para contribuir al cumplimiento de las metas del Plan de Desarrollo.

2. Coordinar la ejecución de las labores de revisión y análisis jurídico, de los procesos de segunda instancia de competencia del Gobernador y proyección de los correspondientes actos administrativos y su notificación.

3. Organizar, dirigir, coordinar y realizar directamente, si fuere el caso, las actividades necesarias que demande el Gobernador del Departamento, en calidad de Jefe de Gabinete para el seguimiento y atención de las necesidades de los Secretarios de Despacho, Jefes de Oficina, entes descentralizados y demás entidades donde el Gobernador tenga participación.

4. Monitorear en tiempo real el avance de los proyectos priorizados por el Gobierno Departamental para identificar riesgos, generar alertas tempranas y acompañar a las dependencias en las estrategias diseñadas, para garantizar su normal desarrollo.

5. Coordinar la implementación y operación del modelo de Gerencia Pública de la Gobernación de Santander, bajo las líneas estratégicas que imparta la alta dirección.

6. Diseñar e implementar mecanismos para la designación de los representantes del Gobernador en las juntas directivas del nivel central, entidades descentralizadas y en las demás que el Departamento tenga participación.

7. Coordinar la agenda del Gobernador, así como las actividades de relacionamiento estratégico del Despacho del Gobernador, con las diferentes instancias del Gobierno Nacional y territorial.

8. Atender las comunicaciones dirigidas al Despacho del Gobernador por entidades públicas, privadas, nacionales y extranjeras, y por los ciudadanos en general.

9. Coordinar y hacer seguimiento al cumplimiento de la política de MIPG por cada una de las dependencias de la Administración Departamental.

Dirección de Gestión y Relaciones Gubernamentales

Las funciones generales de la Dirección de Gestión y Relaciones Gubernamentales se desarrollarán desde la cuidad de Bogotá y son:

1. Liderar el desarrollo de las actividades de orden político, administrativo, social, cultural, turístico y empresarial, que promuevan las potencialidades de nuestro Departamento.
    
2. Servir de enlace entre la Administración Departamental y las diferentes entidades públicas y privadas ubicadas en la ciudad de Bogotá, con el fin de facilitar la gestión de los trámites y diligencias requeridas.
    
3. Contribuir al posicionamiento del Departamento a través de la difusión de los avances del plan de desarrollo y divulgación de políticas públicas que benefician a la comunidad santandereana.
    
4. Mantener informado al Gobierno Departamental sobre debates y proyectos que se adelantan en el Congreso de la República que sean de interés para el Departamento de Santander.
    
5. Apoyar al Despacho del Señor Gobernador, funcionarios departamentales y municipales, en los diferentes trámites y diligencias ante organismos nacionales e internacionales desde la ciudad de Bogotá.
    
6. Presidir las delegaciones que representen al Departamento, cuando así lo disponga el Despacho del Gobernador.
    
7. Apoyar en los trámites que se requieran ante entidades del orden nacional e internacional, relacionados con proyectos, programas e inversiones destinados a fomentar el desarrollo turístico, social y económico del Departamento de Santander.
    
8. Diseñar estrategias que fomenten las diferentes expresiones sociales y culturales, además de promover los sitios de interés turístico e históricos del Departamento de Santander en la ciudad capital.
    
9. Administrar de manera eficiente y garantizar el buen funcionamiento de la Casa Santander en la capital de la República.